MANAGER UNIVERSITY

Manager University

Keine Führungskraft ohne Führungspersönlichkeit

Die Manager University ist die erste Aus- und Weiterbildungs-University, die Fachqualifizierung mit Organisations- und systemintelligenter Persönlichkeitsentwicklung kombiniert. Zukünftige Leader sowie aktuelle Führungskräfte und Manager können ihre Manager Zertifizierungen hier durchlaufen, um in der komplexen neuen Arbeitswelt souverän voranzukommen.

In 4 Stationen zu fachlichem und persönlichem Wachstum

1. Juniormanager
2. Manager
3. Senior Manager
4. Top Manager

Junior Manager Zertifizierung

Sie möchten Ihre Leistung sichtbar machen, Ihren Einfluss stärken und sich erfolgreich präsentieren? Mit der JUNIOR MANAGER Zertifizierung und dem offiziellen JUNIOR MANAGER Badge der MANAGER UNIVERSITY gehen sie den ersten wichtigen und anerkannten Schritt in Richtung Führungskraft.

MANAGER Zertifizierung

Können Sie Ihren Manager-Titel fundiert belegen? Wollen Sie sich als anerkannter Manager ausbilden lassen und aus der Masse herausstechen? Mit der MANAGER Zertifizierung erhalten Sie das offizielle MANAGER Badge der MANAGER UNIVERSITY!

SENIOR MANAGER Zertifizierung

Liefern Sie Ihrem Chef einen verifizierbaren Grund Sie zum Senior Manager zu befördern – oder schaffen Sie sich eine fundierte Basis für den nächsten Schritt zum Top Manager! Unsere Ausbildung zertifiziert Sie zum anerkannten SENIOR MANAGER und ermöglicht es Ihnen, dies mit dem offiziellen SENIOR MANAGER Badge der MANAGER UNIVERSITY nachweislich zu belegen und digital zu verbreiten.

TOP MANAGER Zertifizierung

Als TOP MANAGER ist Ihre Außenwirkung für Ihr Unternehmen und auch für Sie selbst von hoher Bedeutung. Präsentieren Sie sich entspannt und souverän mit einer fundierten TOP MANAGER Zertifizierung und dem offiziellen TOP MANAGER Badge der MANAGER UNIVERSITY.

Und jetzt DU!

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VORTEILE

Persönlichkeit entfalten – praxisnah, individuell, unternehmerisch wertvoll.

Einzigartige Tiefe des Persönlichkeitstrainings

Das Advanced Personality Training der MANAGER UNIVERSITY bietet eine inhaltliche und wissenschaftliche Tiefe, die ihresgleichen sucht. Hier werden die zentralen Säulen für eine ganzheitliche Persönlichkeitsentwicklung umfassend betrachtet:

Geist: Entwicklung von Klarheit, Fokus und innerer Stärke.
Gesellschaft: Förderung sozialer Intelligenz und interkultureller Kompetenzen.
Psyche: Umgang mit Belastungen und Aufbau von Resilienz.
Performance: Steigerung von Produktivität und Zielorientierung.
Kognition: Optimierung von Denkmustern und Entscheidungsfähigkeit.
Emotion: Förderung emotionaler Intelligenz und Empathie.
Mental: Aufbau von mentaler Stärke und Stressbewältigung.
Intuition: Stärkung der Fähigkeit, komplexe Situationen instinktiv zu meistern.

Persönlicher Nutzen

Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt sichtbar! Mit einem anerkannten Zertifikat und dem offiziellen Badge zeigen Sie klar, dass Sie bereit sind, Verantwortung zu übernehmen. Ihr Zertifikat dient dabei als fundierter Nachweis Ihrer Managementfähigkeiten und Ihrer Führungsstärke. Mit unserem strukturierten Fahrplan – vom Junior Manager bis zum Top Manager – entwickeln Sie Ihre Kompetenzen Schritt für Schritt und legen den Grundstein für nachhaltigen Erfolg.

Vorteile für Unternehmen

Fördern Sie Ihre Talente gezielt und nachhaltig! Mit modularen Lernpfaden und standardisierten Zertifizierungen schaffen Sie eine transparente Mitarbeiterentwicklung, die Ihre Teams auf ihrem individuellen Karriereweg unterstützt. Unser ganzheitlicher Ansatz kombiniert fachliche Expertise mit Persönlichkeitsentwicklung, um echte Führungspersönlichkeiten auszubilden, die komplexe Herausforderungen souverän meistern. Klare, zertifizierte Kompetenzen und ein nachvollziehbarer Entwicklungsweg bieten Ihnen verlässliche Standards für die zukunftsorientierte Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.

Praxisorientierung

Setzen Sie auf Weiterbildung, die unmittelbar Wirkung zeigt! Unsere Inhalte sind praxisnah und so gestaltet, dass Sie das Gelernte sofort in Ihrem Arbeitsalltag umsetzen können. Dabei basieren die Trainings auf den neuesten wissenschaftlichen und psychologischen Erkenntnissen, um Ihnen aktuelle, fundierte und zukunftsorientierte Lösungen zu bieten.

Kontakt

TELEFON

+49 800 3060303

FAX

+49 800 3060303 33

MAIL

beratung@manager-institut.de

MARTIN HEUBECK

Sales
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
Martin.Heubeck@
www.manager-institut.de

MAIL

ITALIA BRILLANTE

Group Leader Inhouse und Seminarmanagement
Mo – Fr 8:00 – 14:00 Uhr
Italia.Brillante@
www.manager-institut.de

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TUGBA PAMUKCUOGLU

Seminarmanager
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
Tugba.Pamukcuoglu@
www.manager-institut.de

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JESSICA GERSTENLAUER

Junior Seminarmanager
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
Jessica.Gerstenlauer@
www.manager-institut.de

MAIL

FAYZULLAKHON UMAROV

Seminar and Finance Coordinator
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
Fayzullakhon.Umarov@
www.manager-institut.de

MAIL

SIMONE HABERGER-ZAHN

Finance Manager
Mo – Fr 8:00 – 17:00 Uhr
Buchhaltung@
www.manager-institut.de

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ANNA HENNING

Marketing Manager
Mo – Do 9:00 – 14:00 Uhr
Anna.Henning@
www.manager-institut.de

MAIL

AUSGEZEICHNET

Vertrauen Sie nicht nur darauf, was wir schreiben.
Vertrauen Sie auch auf die Auszeichnungen, die uns Recht geben.

Unsere Zertifizierungen und Auszeichnungen

Kundenstimmen

Die Rechtsthemen „lebendig“ zu lehren war für mich sehr positiv. Vielen Dank dafür dem Referenten!

Frau Mack, Swietelsky AG, Linz

Beim Seminar erzielte der sehr gute Praxisbezug zu den inhaltlichen Punkten eine erstklassige Wirkung. Anhand der kleinen Teilnehmerzahl war unser Training sehr intensiv und lehrreich.

Herr Strauß, Gebäude- und Treppenhausreinigung GmbH & Co. KG, Bremen

Das Seminar war definitiv zu meiner vollsten Zufriedenheit. Der Dozent war sehr gut und hat das Thema vollumfassend dargestellt, auch die gezielten Besprechungen zur Veränderungsprozessen im THW haben das Seminar zu einem wirklichen Gewinn für meine Organisation und mich werden lassen.

Herr Urban, Bundesanstalt Technisches Hilfswerk Landesverband Sachsen, Altenburg

Das Seminar wurde durch den Dozenten sehr interaktiv mit ganz vielen Beispielen und Rollenspielen gestaltet. Er ist ganz individuell auf die persönliche Situation der Teilnehmer eingegangen.

Herr Mengel, Regnology Group GmbH, Frankfurt a. M.

„Positiv aufgefallen ist mir die Atmosphäre sowie der Einbau der praktischen Übungen.“

Herr Voigt, PPI AG, München

„Das Seminar wurde in einer kleinen Gruppe durchgeführt und dadurch kam es zu einer intensiven Betreuung aller Teilnehmer.“

Herr Gabriel, Airbus DS Airborne Solutions GmbH, Bremen

„Das Seminar war sehr interessant und der Referent ausgezeichnet. Die Schulungsunterlagen umfassend und gut. Auch die Seminarräume und die Organisation waren gut. Ich bin zufrieden und habe nichts zu beanstanden.“

Herr Breu, HUBER+SUHNER AG, Herisau (Schweiz)

„Das Seminar war sehr aufschlussreich und interessant. Die Referentin hat eine sehr angenehme Art der Wissensvermittlung.“

Frau Müller, Carl Zeiss AG, Oberkochen

„Ich kann das Training nur weiterempfehlen. Der Dozent hat mir gute Tools mitgegeben, die ich wöchentlich nutze. Er ist ein sehr angenehmer Trainer. Er hat also meine Erwartungen übertroffen.“

Frau Parmentier, BSH Hausgeräte GmbH, München

„Die Dozentin hat die Seminarinhalte mit vielen praktischen Beispielen vermittelt. Sie ist besonders auf die konkreten Situationen der Teilnehmer eingegangen.“

Frau Coletta, Müller Medien GmbH & Co. KG, Nürnberg

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