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RE-1720
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Arbeitsrecht
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Recht & Compliance
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1 Tag
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40 Standorte
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414 Termine
Arbeitsrecht in der Krisenzeit
Von heut auf morgen waren die Arbeitgeber teilweise gezwungen die Arbeitnehmer ins Homeoffice zu schicken.
Die Umstellung ist vielen nicht leichtgefallen. Bis heute ändert die Krise die täglichen Betriebsabläufe. Die Zahl der Arbeitnehmer im Homeoffice nimmt zu und die Fragen zum Arbeitsrecht steigen an. Erfahren Sie in unserer Weiterbildung, welche Rechtsansprüche es im Home-Office gibt und welche Vereinbarungen eingehalten werden müssen.

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SEMINARINHALTE

Das erwartet Sie

Ziele
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In diesem Seminar erhalten Sie einen Einblick in die wichtigsten rechtlichen Rahmenbedingungen für das Home-Office während der Krise. Sie haben die Möglichkeit, sich mit der Lohnfortzahlung und Kurzarbeit auseinander zu setzen. Darüber hinaus lernen Sie, welche technischen und organisatorischen Voraussetzungen erfüllt werden müssen, um das Homeoffice zu generieren.
Inhalt
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Einführung

  • Schutzmaßnahmen für Mitarbeiter
  • Hinweispflichten für Arbeitgeber und -nehmer
  • Direktionsrecht
  • Veränderungen durch Risikogruppen-Regelung


Homeoffice

  • Homeoffice vs. mobiles Arbeiten
  • Voraussetzungen und Regelungen
  • Rechtliche Rahmenbedingungen
    • Recht auf Homeoffice und mobiles Arbeiten
    • Anweisung zum Homeoffice und mobilen Arbeiten
    • Einseitige Beendigung von Homeoffice und mobilem Arbeiten
  • Vorgaben zur Arbeitszeit und Zeitkontrolle
  • Datenschutz


Kurzarbeit

  • Voraussetzungen und Regelungen
  • Beantragung von Kurzarbeitergeld bei der Arbeitsagentur


Lohnfortzahlung

  • behördlicher Betriebsschließung
  • Krankheitsfall
  • Kinderbetreuung


Unbezahlte Freistellung, Zwangsurlaub und betriebsbedingte Kündigungen

  • Unbezahlte Freistellung
  • Anordnung von Zwangsurlaub
  • Betriebsbedingte Kündigung


Quarantäne


Vorsorgemaßnahmen und Fürsorgepflichten des Arbeitgebers


Unfallversicherung

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Vorkenntnisse
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Es werden keine besonderen Kenntnisse vorausgesetzt.
Zielgruppe
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Das Seminar richtet sich an Geschäftsführer, Personalleiter und -verantwortliche sowie an alle Führungskräfte.
Methoden
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Die Seminarinhalte werden Ihnen in Form einer Mischung aus Trainer-Input, Diskussion und Erfahrungsaustausch vermittelt.
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Werdet die agilen Managerinnen und Manager von morgen.
Ziel: Zertifizierter Abschluss, um sich klar am Markt vor den anderen positionieren zu können; nutzen Sie Ihre Aufstiegschance für Weiterführung Ihrer Karriere. Persönliche und fachspezifische Persönlichkeitsentwicklung.

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Kontakt
TELEFON
+49 800 3060303
FAX
+49 800 3060303 33
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beratung@manager-institut.de

MARTIN HEUBECK

Sales
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Martin.Heubeck@
www.manager-institut.de

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ITALIA BRILLANTE

Group Leader Inhouse und Seminarmanagement
Mo - Fr 8:00 - 14:00 Uhr
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TUGBA PAMUKCUOGLU

Seminarmanager
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Tugba.Pamukcuoglu@
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JESSICA GERSTENLAUER

Junior Seminarmanager
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Jessica.Gerstenlauer@
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FAYZULLAKHON UMAROV

Seminar and Finance Coordinator
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Fayzullakhon.Umarov@
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SIMONE HABERGER-ZAHN

Finance Manager
Mo - Fr 8:00 - 17:00 Uhr
Buchhaltung@
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ANNA HENNING

Marketing Manager
Mo - Do 9:00 - 14:00 Uhr
Anna.Henning@
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MEINUNGEN
Beim Seminar habe ich die tolle Atmosphäre mit dem Dozenten und den Seminarteilnehmern sehr geschätzt. Die kleine Teilnehmerzahl ließ zudem viel Raum für Fragen.
Frau Jäger, SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
Das Seminar wurde in einer kleinen Gruppe durchgeführt und dadurch kam es zu einer intensiven Betreuung aller Teilnehmer.
Herr Gabriel, Airbus DS Airborne Solutions GmbH, Bremen
Das Seminar war sehr aufschlussreich und interessant. Die Referentin hat eine sehr angenehme Art der Wissensvermittlung.
Frau Müller, Carl Zeiss AG, Oberkochen
Ich kann das Training nur weiterempfehlen. Der Dozent hat mir gute Tools mitgegeben, die ich wöchentlich nutze. Er ist ein sehr angenehmer Trainer. Er hat also meine Erwartungen übertroffen.
Frau Parmentier, BSH Hausgeräte GmbH, München